Ежегодно на 50% обновляется кадровый состав судов Тюменской области.
Оптимизация не коснется тюменских судов и никто не вправе сократить зарплату их работников. Но ежегодно на 50% обновляется кадровый состав региональной судебной системы. Сложная, объемная, напряженная и малооплачиваемая работа способствует оттоку квалифицированных кадров. За последние 8−10 лет зарплата сотрудников судебного аппарата не повышалась, в среднем она составляет около 15 тыс. рублей. Об этом на сегодняшней пресс-конференции сообщил председатель Тюменского областного суда Анатолий Сушинских.
По его словам, огромная служебная нагрузка на судей возникает из желания граждан все больше отстаивать свои интересы цивилизованным способом. В прошлом году в суды общей юрисдикции поступило более 290 тыс. дел, что на 50 тыс. больше 20 154 года. А за последние пять лет почти на 30% увеличилась нагрузка на судей районных судов.
На Ленинский, Центральный, Калининский и Тюменский районные суды, а также Тобольский и Ишимский городской суды приходится около 80% всех материалов. Несмотря на то, что в Тюменской области с прошлого года стало больше мировых судей, служебная нагрузка на них остается просто колоссальной. На некоторых участках на одного судью в месяц приходится более 400 дел.
