Для предприятия 2009 год начался с трудностей. Уменьшились заказы - если за 8 месяцев 2008 года было произведено и реализовано…
В Тюменской области существуют предприятия, у которых нет проблем даже во время кризиса. Это отметил губернатор региона Владимир Якушев, заслушав на заседании областного антикризисного штаба 7 сентября доклад генерального директора ООО «Инвест-силикат-стройсервис» Владимира Черепанова. Глава строительной компании рассказал участникам заседания о текущем положении дел в ООО «Инвест-силикат-стройсервис». По его словам, ситуация на предприятии вполне стабильная, долгов по налогам и заработной плате нет, портфель заказов сформирован. Правда, объемы производства пришлось сократить на 50% - это объективная необходимость в нынешних экономических условиях. При этом практически никто из сотрудников компании сокращен не был, на предприятии трудится 567 человек. «Я сохранил бизнес и трудовой коллектив, диверсифицировал производство, словом, выполнил все рекомендации областного правительства. И у меня все хорошо», — подчеркнул генеральный директор предприятия. Черепанов рассказал, что из отходов строительных блоков начали выпускать известь, которая используется в сельском хозяйстве в качестве удобрения. Ежегодно в Тюменской области около 50 тыс. гектаров земли обрабатывается фосфорными или известковыми удобрениями, поэтому это очень востребованный бизнес. «Очень хорошо, что в Тюменской области есть предприятия, адаптировавшиеcя к условиям кризиса, и заявляющие о том, что у них нет проблем», — цитирует Якушева пресс-служба губернатора. Гораздо менее оптимистичным было выступление генерального директора ООО «Механический завод» из Ялуторовска Алексея Русакова. Для предприятия 2009 год начался с трудностей. Уменьшились заказы — если за 8 месяцев 2008 года было произведено и реализовано продукции на 45 миллионов рублей, то за аналогичный период нынешнего — всего на 11 миллионов рублей. Значительно упали заказы на один из наиболее востребованных видов продукции Механического завода — остановочные комплексы. Так, если к сентябрю прошлого года было произведено и продано 250 остановочных комплексов, то к нынешнему сентябрю реализовать удалось лишь пять конструкций. Сократился и трудовой коллектив — с 250-ти до 92-х человек, 20 человек трудятся в режиме неполного рабочего дня, серьезно уменьшилась заработная плата — с 15-ти до 6-ти тысяч рублей. Долги по налогам составляют сейчас 370 тысяч рублей, долги перед поставщиками — 1 миллион 200 тысяч рублей. Чтобы привлечь дополнительные заказы и расширить географию предприятие вступило в Ассоциацию машиностроителей Тюменской области и открыло представительство в Тюмени. Однако, несмотря на принятые меры, положение остается критическим. Владимир Якушев отметил, что необходимо тщательно изучить ситуацию на предприятии, объективно определить потенциал завода, его конкурентоспособность, и только исходя из этого, принимать дальнейшие решения. «Руководству предприятия необходимо активнее проявлять инициативу, искать заказчиков, выходить за пределы Тюменской области, проявлять максимум усилий, чтобы выйти из кризиса. Рассчитывать только на бюджетную поддержку в условиях кризиса не стоит», — подчеркнул глава региона.
