На пути к финалу команды прошли интенсивную подготовку.
ВТБ Образование и Тюменский государственный университет подвели итоги кейс-чемпионата «Тюменский код: ключи к впечатлениям» в рамках проекта «Лаборатория бизнес-решений ВТБ». Финальная битва проектов, в которую вышли семь сильнейших студенческих команд, определила авторов самых перспективных идей для образовательной программы в сфере туризма.
Изначально на участие в интеллектуальном соревновании зарегистрировались 137 студентов. Перед финалистами стояла амбициозная задача: разработать модель учебного курса для молодежи, направленного на развитие внутреннего туризма. Ключевой особенностью задания стала необходимость учесть успешный опыт Китая и перспективы российско-китайского сотрудничества, что потребовало от участников глубокого анализа международных практик и их адаптации к потенциалу Тюменской области.
«Мы видим устойчивый интерес к образовательным форматам, которые не только знакомят студентов с реальными задачами бизнеса, но и позволяют погрузиться в перспективные направления развития. Кейс-чемпионаты ВТБ Образования — это лаборатория будущего, в которой рождаются инновационные идеи и закладываются прочные мосты между образованием и практикой. Особенно важно, что участники уже сегодня учатся работать с вызовами трансграничного взаимодействия, такими как сотрудничество с Китаем. Именно так мы готовим молодых профессионалов, способных мыслить стратегически и действовать гибко в условиях новой экономической географии», — отметила Ольга Дергунова, руководитель ВТБ Образование, старший вице-президент ВТБ, директор ВШМ СПбГУ.
На пути к финалу команды прошли интенсивную подготовку: встречались с отраслевыми экспертами, посещали специальные вебинары, мастер-классы и экскурсии, чтобы их проекты были не только инновационными, но и реализуемыми на практике.
Победителями стали команды:
1. «Блумин», Тюменский государственный университет.
2. «Коммерсы», Тюменский индустриальный университет.
3. «КПД», Тюменский государственный университет.
«Уверен, что проведение таких проектов позволяет нашим студентам получить бесценный практический опыт. Такой подход к обучению воспитывает высококвалифицированных специалистов, способных сразу после выпуска эффективно решать сложные бизнес-задачи и вносить весомый вклад в развитие экономики региона», — отметил Иван Романчук, ректор Тюменского государственного университета.
Главный приз для победителей — возможность пройти стажировку в ВТБ или сразу быть принятыми в число штатных сотрудников банка. Кроме того, лучшие команды отправятся в уникальное путешествие по специально разработанному маршруту по Тюменской области, чтобы на себе протестировать и оценить туристический потенциал региона, который они помогали раскрывать.
Фото: Екатерина Огродничая, ТюмГУ
