Все подразделения нефтяной компании переедут в одно здание с современной инфраструктурой информационных технологий.
В новом офисе ТНК-ВР в Тюмени создадут IT-систему «под ключ". Об этом шла речь на пресс-конференции, посвященной IT-стратегии в холдинге ТНК-ВР.
Переезд всех подразделений ТНК-ВР, действующих в Тюмени, в одно здание запланирован на конец 2012 — начало 2013 года. Специалисты займут площади в новом здании, возведенном на перекрестке ул. 50 лет Октября и Максима Горького. Пока офисы тюменских структурных подразделений ТНК-ВР расположены в пяти разных зданиях.
Решение о переводе всех подразделений в одно здание руководство ТНК-ВР приняло для оптимизации затрат на содержание офисов. Подобный проект уже реализован в Москве — все подразделения компании теперь работают в бизнес-центре Nordstar Tower и занимают 20 этажей. Здесь IT-специалисты внедрили более 20 различных систем, обеспечивающих работу 3500 сотрудников. В новом тюменском офисе нефтяной компании создание IT-инфраструктуры завершится к концу 2012 года.
Как отметил на пресс-конференции заместитель вице-президента по информационным технологиям ТНК-ВР Антон Строкович, разработка новой стратегии развития информационных технологий в нефтяной компании обусловлена двумя факторами. «Внутренний фактор заключается в росте рынка IT-услуг. Через несколько лет мы уйдем от содержания собственных служб, которые обеспечивают работу электронной почты, занимаются поддержкой центра обработки данных и так далее. Мы хотим получать это на рынке в виде готовых услуг», — пояснил Антон Строкович.
Внешним фактором, по словам представителя ТНК-ВР, стали изменения в нефтегазовой индустрии. «В ТЭК наступает переломный момент, когда заканчивается „легкая нефть“. Месторождения обводнены, они работают на пределе рентабельности. В ситуации, когда необходимо прикладывать особые усилия для поиска и извлечения нефти, компании ТНК-ВР требуется конкурентное преимущество. Оно может заключаться в применении современных технологий», — подчеркнул Антон Строкович.
Любые современные технологии подразумевают IT-составляющую, уверены в нефтяной компании. Поэтому прежде действующая в ТНК-ВР стратегия, нацеленная на развитие внутренних компетенций, должна меняться. До конца года IT-подразделения нефтяной компании представят обновленную стратегию на рассмотрение акционеров и руководителей холдинга.
