Нет ни одного района в области, куда бы по этой программе не перебрались городские врачи.
Программа «Земский доктор» помогла решить кадровый вопрос на селе. Напомним, по условиям программы молодые медики, переезжающие жить в районы, получают миллион рублей в качестве подъемных. Такую выплату в Тюменской области получил 331 молодой врач. Об этом сообщила начальник отдела кадровой политики в здравоохранении и медицинского образования департамента здравоохранения Тюменской области Ольга Горбунова.
По ее словам, на село охотно едут терапевты, педиатры, отдельные узкие специалисты. И нет ни одного района в области, куда бы по программе не перебрались врачи. Основными «поставщиками» медицинских кадров стали Тюмень, Заводоуковск и Ишим, так как программа направлена на переезд на село именно городских молодых специалистов. При этом специалист, который переезжает из одного сельского пункта в другой, права на компенсацию не имеет.
Пик активности работы программы выпал на 2012 год, тогда на село переехали 214 врачей. В 2013 году такое желание выразили 117 врачей, а в этом году — пока только девять. Такой спад Ольга Горбунова объясняет тем, что вакансий в районных медучреждениях остается все меньше. К тому же, все желающие получить подспорье в виде миллиона, по всей видимости, его и получили. В настоящее время на уровне страны обсуждается вопрос увеличения возрастной планки участников программы до 45 лет.
С момента получения выплаты специалист должен отработать на новом месте пять лет. Но в департаменте не скрывают: остаются не все. 25 врачей предпочли отдать миллион и вернуться в город. Из молодых докторов, которые не сумели закрепиться в сельской местности, большинство — стоматологи. «Вероятно, врачи этой специальности предъявляют к качеству жизни высокие требования», — считает Ольга Горбунова.
