В 2019 году Тюменская область приступила к модернизации службы занятости.
Тюменская область — один из 16 пилотных регионов, которые в 2019 году приступили к модернизации службы занятости. Перенять опыт приезжают коллеги из разных субъектов, сообщает региональный департамент труда и занятости населения.
Недавно флагманский кадровый центр «Работа России» города Ишима и Ишимского района посетили делегации Ненецкого автономного округа и Мурманской области. Теперь изучить опыт Тюменской области в реализации национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» приехали специалисты службы занятости ХМАО-Югры.
Коллеги из Нефтеюганска приступают к реализации проекта в следующем году, и им было интересно увидеть наглядный результат модернизации модельного центра. Осмотрев помещения, оформленные в фирменном стиле и оборудованные современной техникой, коллеги отметили комфортные условия для посетителей в зоне первичного приема, удобные рабочие места для специалистов, организованные по системе 5С, а также игровую зону для детей.
«Нам очень понравилось, что в работе специалистов больше внимания уделяется работе с гражданами, хорошо проработаны бизнес-ситуации. Мы обязательно будем использовать ваш опыт в своей работе», — поделилась впечатлениями Наталья Мещерякова, начальник административно-правого отдела КУ «Нефтеюганский ЦЗН».
Кадровый центр «Работа России» города Ишима и Ишимского района занял второе место в рейтинге пилотных модернизированных центров субъектов РФ за 2019 год. Город Ишим и Ишимский район имеют один из самых низких показателей уровня безработицы в регионе и один из самых высоких по уровню трудоустройства.
Фото с сайта Pixabay
