В нарушение закона работодатель не заключил с ней договор.
Чтобы восстановить справедливость, узаконить факт своих трудовых отношений, компенсировать задолженность по зарплате и внести запись в трудовую книжку, Олесе С. пришлось обратиться с иском в Тюменский районный суд. Признав факт трудовых отношений, суд обязал индивидуального предпринимателя Викторию С. внести в трудовую книжку Олеси С. запись о приеме на работу с 15 июня 2022 года на должность менеджера по продажам и запись об увольнении 4 сентября 2022 года на основании пункта 3 части 1 ст. 77 ТК РФ (по инициативе работника).
Суд взыскал с Виктории в пользу Олеси 36 тыс. 540 рублей задолженности по заработной плате, 15 тыс. рублей компенсации морального вреда и 913 рублей компенсации за несвоевременную выплату зарплаты. Суд также взыскал с индивидуального предпринимателя в бюджет муниципалитета 1 тыс. 323,61 рубля госпошлины.
Как стало известно из материалов гражданского дела, в июне 2021 года Олеся нашла на сайте для поиска работы объявление о вакансии менеджера по продажам услуг школы программирования «Код класс». С июля по ноябрь 2021 года женщина неофициально работала в этом ИП. А с ноября того же года по февраль 2022 года — в другой организации.
Но с февраля предприниматель Виктория С. неоднократно предлагала Олесе С. продолжить сотрудничество и смогла ее уговорить. Женщине отвели рабочее место и определили график работы. Она обязана была обзванивать постоянных и новых клиентов фирмы, обязательно присутствовать на пробных занятиях, продавать курсы обучения, заключать договоры, принимать оплату через терминал и электронные ссылки на оплату, формировать группы, составлять расписание и рассылать клиентам сообщения.
Предпринимательница оговорила с Олесей фиксированную заработную плату в 20 тыс. рублей, а также дополнительные выплаты. Зарплату ей переводили на карту в установленные дни. На собеседовании Олеся настаивала на заключении трудового договора, но Виктория сослалась на необходимость оформления каких-то документов и заявила, что оформит договор чуть позже, но так этого и не сделала. За весь период работы общая сумма задолженности по зарплате Олеси составила 36 тыс. 540 рублей, и она через прокуратуру Тюменского района обратилась в суд.
Фото: freepic.com
