Соискателям рекомендуют обновлять знания и проявлять инициативу.
Тюменцы могут найти работу даже после большого перерыва. Эксперты дали советы, как это сделать.
В первую очередь стоит обратить внимание на то, обладаете ли вы теми компетенциями и навыками, необходимыми для выбранной должности.
«Стоит внимательно изучить предложенную вакансию, посмотреть, чего ждут от соискателя, и проанализировать — сможете ли вы это делать, — отметила руководитель отдела поиска и подбора персонала Екатерина Вислобокова.
Допустим, молодая мама до декрета выполняла аналитическую работу, для которой требуется высокий уровень концентрации. Важно понимать, не потерян ли за время перерыва этот навык. Или, может быть, появились новые инструменты и технологии для этой работы.
Затем следует восполнить пробелы в знаниях, если таковые есть. Для этого подойдут курсы или тренинги.
Обновите резюме с учетом актуальных критериев, исследуйте рынок и действуйте. Важно проявлять инициативу, сообщает «Тюменская область сегодня».
При выборе вакансий ищите компании, которые ценят гибкость и готовы обучать новых сотрудников. Также исследуйте культуру корпорации, в которую хотите устроиться.
«Рассмотрите промежуточные роли. То есть не самые топовые позиции, а нечто среднее, что поможет вам вырасти, тогда должность станет ступенькой к желаемому», — порекомендовала карьерный продюсер и основатель кадрового агентства Нина Макогон.
Фото: Вслух.ру
