Бумажных версий больше не предусмотрено.
Беременные тюменки теперь получают родовые сертификаты исключительно в электронном виде. Документ полностью перешел в цифровой статус с июля 2021 года, сообщили в департаменте здравоохранения Тюменской области.
Как объяснила руководитель ситуационного центра департамента здравоохранения Тюменской области Галина Попова, переход услуги в электронный вид избавит будущих мам от лишних хлопот и бюрократии. Женщине не придется больше носить с собой неудобный бумажный бланк родового сертификата и переживать, что сертификат может быть испорчен или утерян.
Электронный родовый сертификат формируется врачами при первом посещении женщиной женской консультации, данные о приеме и последующем наблюдении беременной отображаются в Медицинской информационной системе региона. Далее сертификат передается в программное обеспечение от ФСС России по принципу процесса оформления электронных листов нетрудоспособности, к которому уже все привыкли.
Женщине не надо заботиться о сохранности документа, а реализованный в Тюменской области электронный документооборот между Фондом и медицинской организацией — это значительная экономия ресурсов.
Беременным женщинам, которые наблюдались в частной клинике, теперь не надо специально идти в женскую консультацию по месту жительства для получения родового сертификата. В этом случае родовый сертификат будет сформирован родильным домом, при условии что он является участником программы оказания медицинской помощи бесплатно, то есть в рамках полиса ОМС.
Также родильный дом сформирует первичный родовый сертификат в случае, если женщина не посещала врачей до родов либо часто меняла женские консультации, не простояв на учете минимальный срок в 12 недель, и поэтому не получила родовый сертификат в женской консультации.
Электронный родовой сертификат может быть сформирован и детской поликлиникой, где будут проводиться профилактические осмотры ребенка.
Программа «Родовый сертификат» позволяет получить квалифицированную и качественную медицинскую помощь в период беременности, в период родов, по диспансерному периоду ребенка в течение первого года жизни, возможность выбора женской консультации, родильного дома, а также выплату ежемесячного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, после представления необходимых документов работодателем.
