В Ноябрьскнефтегазе в апреле 2008 года повысили тарифы и оклады сотрудников, а в мае 2008 года ожидается выплата премии за I квартал 2008 года.
В Ноябрьскнефтегазе в апреле 2008 года повысили тарифы и оклады сотрудников, а в мае 2008 года ожидается выплата премии за I квартал 2008 года. На сегодняшний день на предприятии закончен расчет премии за I квартал 2008 года. Размер премии по предприятию определен исходя из выполнения ключевых показателей деятельности общества в целом. В тоже время, по инициативе ННГ в компании были пересмотрены правила премиального распределения между различными категориями работников. Так, для рабочих были установлены показатели премирования, которые наиболее полно отражают результаты текущей работы коллективов. В результате сотрудники добывающего предприятия рабочих специальностей в этом плане попадают в разряд наиболее защищенных категорий. Последнее означает, что общий фонд премирования для рабочих увеличился. Размер и порядок этого увеличения для конкретного работника зависит от объективной оценки вклада каждого в общее дело выполнения плана по добыче нефти «Газпромнефть-ННГ», отмечают в пресс-службе предприятия. Также для квартальной премии установлен так называемый внутренний порог.