Уватские нефтяники были отмечены в трех номинациях направления «нефтегазодобыча».
Сотрудники ООО «РН-Уватнефтегаз» стали призерами финального этапа XV смотра-конкурса ПАО «НК «Роснефть» «Лучший по профессии — 2019». Уватские нефтяники были отмечены в трех номинациях направления «нефтегазодобыча».
Второе место на конкурсе занял оператор товарный Тямкинского месторождения Александр Янков. Серебряным призером стал работник Усть-Тегусского месторождения электрогазосварщик Иван Савицкий. Его коллега по нефтепромыслу оператор обезвоживающей обессоливающей установки Рамиль Хантимиров удостоен бронзы. Наряду с победителями в других номинациях сотрудникам ООО «РН-Уватнефтегаз» вручили дипломы, статуэтки и денежные премии.
В течение четырех конкурсных дней Александр Янков, Иван Савицкий и Рамиль Хантимиров вместе со своими коллегами демонстрировали теоретические знания и практические навыки, приобретенные за годы трудовой деятельности. Выступлению предшествовала серьезная подготовительная работа, которая позволила на финальном этапе получить высокую оценку жюри.
_Рамиль Хантимиров_
Тридцатилетний оператор ООУ Рамиль Хантимиров трудится на Уватском проекте с 2015 года. «Мое задание на финале состояло в замене манометра на выкидном трубопроводе насосного агрегата и запуске агрегата в работу. Учитывая, что в прошлом году в списке финалистов конкурса я был шестым, в этом году настраивался на победу и серьезно готовился, — рассказал Рамиль Хантимиров. — Стоя на сцене, чувствовал гордость — для меня большая честь войти в число лучших сотрудников в своей профессии со всей России».
Войти в тройку призеров финального этапа смотра-конкурса НК «Роснефть» — серьезное профессиональное достижение, к которому ежегодно стремятся более тысячи представителей ключевых рабочих и инженерных специальностей.
_Иван Савицкий_
Отметим, впервые финальный этап ежегодного смотра-конкурса НК «Роснефть» «Лучший по профессии» проходил на производственных площадках предприятий АНК «Башнефть», входящей в структуру компании.
Конкурс «Лучший по профессии» является важной частью программы корпоративного обучения и смотром возрастающего профессионального мастерства работников НК «Роснефть». Конкурс способствует распространению передового опыта работы, внедрению новых технологий, повышению престижа рабочих профессий, культуры производства и ответственности за безаварийную работу.
