Сорока бланков родовых сертификатов, полученных Тазовской центральной районной больницей, хватило лишь на два месяца. Выдачу сертификатов в поселке прекратили еще в марте. "Заявки мы подали и на первый квартал, и на второй, и на 2006-2007 год, но сейчас нет сертификатов в региональном фонде социального страхования.
Сорока бланков родовых сертификатов, полученных Тазовской центральной районной больницей, хватило лишь на два месяца. Выдачу сертификатов в поселке прекратили еще в марте."Заявки мы подали и на первый квартал, и на второй, и на 2006−2007 год, но сейчас нет сертификатов в региональном фонде социального страхования. Как только бланки поступят в Салехард, так их сразу же передадут нам", — сообщила корреспонденту «Студии Факт» районный акушер-гинеколог Елена Захарова. За время отсутствия бланков обладательницами сертификатов уже могли бы стать 19 тазовчанок, но станут ли — неизвестно. Впрочем, природе до бюрократических проволочек нет никакого дела. Дети продолжат появляться на свет и без родовых сертификатов. Просто обещанного права выбора у их мам не будет.
Как известно, с начала года по всей России стартовала реализация национального проекта в сфере здравоохранения. Изменения коснулись и акушерско-гинекологической службы. Повысить зарплату медперсонала родильных домов, а заодно и повысить качество обслуживания призваны родовые сертификаты. Будущая мама получает его на руки после 12 недель наблюдения в женской консультации. Сертификат дает право выбора — беременная женщина сама решает, в каком роддоме ее ребенок появится на свет. По каждому сертификату консультация получает 2 тысячи рублей, роддом — 5 тысяч. 40 процентов этой суммы пойдет на оплату врачам и медсестрам, остальные 60 — на материально-техническое оснащение больниц. Одно условие — роды должны завершиться удачно для мамы и малыша. В Тазовскую районную больницу, отмечает «Студия Факт», деньги за первые сертификаты поступили совсем недавно. 15 из них фонд социального страхования оплатил по линии женской консультации, еще 15 — по линии роддома. Все полученные средства пойдут на материальное стимулирование медперсонала.
