Итоги трудовой кампании «Лето-2008» подведены на заседании координационного совета содействия занятости населения в администрации Нового Уренгоя. Городской центр занятости трудоустроил во время летних каникул почти 600 молодых людей в возрасте от 14 до 18 лет. Больше всего рабочих мест предоставили МУП «Уренгойское городское хозяйство», МУП ЖКХ «Лимбей», предприятия «Севергазавтоматика» и «Роснефтегаз». Заработная плата ребят за четырехчасовой рабочий день составляла около 5200 рублей, еще 1170 рублей к ней доплачивал центр занятости. Средства на эти цели выделил местный бюджет, посильную помощь оказали крупнейшие предприятия города — ООО «Газпром добыча Уренгой», ООО «Газпром добыча Ямбург», ООО «Юрхаровнефтегаз» и т. д.Управление молодежной и семейной политики по традиции организовало в летний период работу трудовых отрядов главы города, занимающихся благоустройством. В двух сменах были заняты 133 подростка. Отбор в отряды главы идет на конкурсной основе, желающих всегда много, поэтому в следующем году решено рассмотреть возможность открытия третьей смены. Хорошо зарекомендовала себя программа «Вожатый нашего двора». Как пояснил начальник управления молодежной и семейной политики Юрий Косенко, юные вожатые работали на игровых детских площадках, проводили досуговые мероприятия для детей разного возраста. Эту практику решено продолжить и в следующем году. На заседании был высказан ряд предложений по организации трудовой кампании 2009 года. Директор МУП «Уренгойское городское хозяйство» Роза Хлебникова предложила ввести яркую рабочую форму не только для членов отряда главы города, но и остальных бригад, занятых в благоустройстве города. Кроме того, решено организовать опрос в образовательных учреждениях города с целью выявления заинтересованности школьников и студентов в тех или иных направлениях занятости в летний период, сообщили в иформационно-аналитическом управлении администрации города.
Неудобно на сайте? Читайте самое интересное в
Telegram и самое полезное в
Vk.
