В Тюменской области создана система, позволяющая человеку, ищущему работу, найти ее, заявил на пресс-конференции заместитель губернатора Александр Моор.
В Тюменской области создана система, позволяющая человеку, ищущему работу, найти ее, заявил на пресс-конференции заместитель губернатора Александр Моор. Он отметил, что в условиях кризиса суть работы служб занятости изменилась. Если раньше они в основном регистрировали безработных, то сегодня их главная задача — взаимодействовать с хозяйствующими субъектами и муниципальными образованиями, чтобы минимизировать последствия кризиса для жителей региона. Тюменская область, напомнил Александр Моор, стала одним из первых субъектов РФ, согласовавших с федеральным центром программу по занятости и получивших соответствующее финансирование. «Мы стараемся не доводить уволенного работника до статуса безработного, — подчеркнул Моор. — Разработано несколько механизмов для содействия трудоустройству тех, кто находится под угрозой увольнения или уже потерял работу».Среди этих механизмов — привлечение к общественным работам, создание временных рабочих мест, переподготовка и переобучение в соответствии с существующими вакансиями. Так, если увольнение работников неизбежно, предприятие может перевести их на специально созданные временные рабочие места — в этом случае за счет федерального и областного бюджетов работнику выплачивается минимальная заработная плата (4,9 тыс. руб. плюс районный коэффициент), а работодатель, исходя из своих финансовых возможностей, может софинансировать зарплату."Наша основная задача — не допустить, чтобы человек был уволен и «выпал» из привычной жизни, потому что это может спровоцировать пьянство, наркоманию, правонарушения", — отметил Александр Моор. Работодатели, по его словам, поддерживают эти меры, понимая, что кризис рано или поздно закончится, и формировать заново трудовые коллективы будет сложно. Сегодня в Тюменской области зарегистрировано 7,8 тыс. безработных — это меньше, чем в докризисный период (на начало 2008 года их было 8,7 тыс.), подчеркнул замгубернатора. Между тем он признал, что скрытая безработица — примерно вдвое больше. Так, более 10 тысяч человек сейчас работают в режиме неполной занятости (сокращенный рабочий день или неполная рабочая неделя введены на 102 предприятиях), со сложностями в трудоустройстве столкнутся и выпускники вузов. В то же время существует 16 тысяч вакансий в разных отраслях, и при желании работу можно найти.
